ЧИТАЛИЩНО НАСТОЯТЕЛСТВО ПРИ НАРОДНО ЧИТАЛИЩЕ „ ЯНА ЛЪСКОВА – 1905г.”
ГРАД НЕСЕБЪР, ОБЩИНА НЕСЕБЪР
ОБЯВЯВА
КОНКУРС ЗА ЧИТАЛИЩЕН СЕКРЕТАР
1.Длъжност
читалищен секретар
2.Правоотношение:
трудово
3.Кратко описание на длъжността, според длъжностната характеристика:
организира изпълнението на решенията на настоятелството, включително решенията за изпълнението на бюджета, организира текущата основна и допълнителна дейност, отговаря за работата на щатния и хонорувания персонал, представлява читалището заедно и поотделно с председателя, осъществява координация и контрол на документооборота на читалището, включващ цялостния технологичен процес на работа с документите, създаване, оформяне, обработване, движение, контрол върху изпълнението и архивиране.
4.Място на работа:
Народно читалище „ Яна Лъскова- 1905г.”, гр. Несебър, общ. Несебър, обл. Бургас, ул. ” Месамбрия“ № 20
5.Характер на работа:
организация, ръководство и контрол на цялостната работа на читалището.
6.1. Изисквания за заемане на длъжността:
– степен на завършено образование – висше /магистърската степен на висшето образование се счита за предимство при равни други условия/
– познаване на българското законодателство в областта на културата; познаване на структурата и функциите на Министерство на културата и неговите подразделения;
– практически опит в административно отношение;
– умение да осъществява координация и контрол на документооборота, включващ цялостния технологичен процес на работа с документите, създаване, оформяне, обработване, движение, контрол върху изпълнението и архивиране.
– да познава и прилага законите и изискванията относно трудовия процес, Устава и вътрешните нормативни документи на читалището;
– компютърна грамотност,
– организационни умения, комуникативност, умение за работа в екип, адаптивност, професионална ангажираност и отговорност.
6.2.Допълнителни условия, носещи предимство:
– професионален опит на същата или подобна длъжност;
– управленски опит;
– образование в областта на културата;
– опит в областта на културата и художествената самодейност;
– участие в разработването и реализацията на програми и проекти;
– владеене на чужди езици;
– кандидатът да има постоянен и/или настоящ адрес на територията на Община Несебър.
- Начин на провеждане на конкурса:
–подбор по документи, съответно проверка на представените такива с предварително обявените изисквания;
–събеседване с допуснатите по документи кандидати, на което ще бъдат задавани и въпроси свързани с дейността на читалищата, както и такива свързани с вижданията на кандидата за развитието на читалището;
8.Необходими документи:
–заявление за участие в конкурса, заедно с всички необходими документи се приемат в читалището.
– документ за самоличност – копие;
– диплом за придобито образование, специалност, квалификация – копие;
– документ, удостоверяващ професионален опит (трудова, осигурителна, служебна книжка на кандидата) – копие;
- писмен идеен проект на тема „Концепция за развитие на читалището в съвременните условия“
– свидетелство за съдимост;
– професионална автобиография /СV/;
– документи за компютърна грамотност и за чужд език, ако притежава такива /копия/;
При подаване на документите се представят и оригиналите за сравняване. Копията от представените документи следва да са ясни и четливи.
При подаването на документите на всички кандидати се предоставя копие от длъжностната характеристика за конкурсната длъжност.
- Срок и място за подаване на документите и разработената концепция:
Документите за участие в конкурса се подават всеки работен ден от 01.06.2023г. от 09.00 ч. до 17.00 ч. в Народно читалище „ Яна Лъскова-1905 г.”, гр.Несебър, на адрес: гр. Несебър, общ. Несебър, ул. ”Месамбрия”№ 20, тел. 0894300929 – председател, в срок до 30.06.2023 г.
Заявлението и документите за участие, описани подробно в т. 8, се подават в запечатан плик с надпис “Конкурс за заемане на длъжността “Читалищен секретар” на Народно читалище „Яна Лъскова-1905 г.”, гр.Несебър, на адрес: гр. Несебър , изписват се трите имена на кандидата, адрес, телефон и e-mail (ако има такъв).
Договор със спечелилия конкурса кандидат се сключва за изпитателен срок от 6(шест)месеца.
В срок до 10 дни от изтичане срока за подаване на документи, кандидатите ще бъдат уведомени дали са допуснати, както и за датата и часа на насрочения конкурс.
Списъците с кандидатите и други съобщения във връзка с конкурса се обявяват на официалния сайт на читалището /yanalaskova.org /.